让员工主动学习的活动方案-广州本田案例

2019-07-16 16:45 时代光华
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让员工主动学习的活动方案是?

对于培训人而言,没有什么比学员主动学习更激动人心的事了!但大多情况是:

下发的课程,除了行政命令,少有人主动学。

办一场活动,参与率要靠自己发动人品凑人数。

自嗨的活动方案hold不住全场。

这些问题,广汽研究院也曾头疼。


但采用游戏化培训方案后,他们借助企业爆款知识竞赛小程序【我司答人】举办的头脑王者”PK赛:

7天引爆21333次头脑PK

547位员工主动参与

人均PK39

单场用时最短5.98

沉淀600道精选题目...

不仅培训战绩迎来小逆袭,也实现了提升学员活跃度的核心目标。快来看看他们怎么用竞赛小程序,撩动学员的心!


用竞赛小程序办知识竞赛:不仅调动学员的好胜心,成绩即时反馈也可将学习行为数值化、目标化、激励化,让学员上瘾。





企业痛点
解决方案
效果
新课上线,推广效果不尽如人意
由时代光华提供活动方案、跟进实施、数据支持等一键运营式服务


高效落地运营活动
学员学习积极性不高
借助平台爆款竞赛小程序“我司答人”,举办“头脑王者”PK
用趣味十足的竞赛,点燃学员学习激情
学员学习效果无法掌握
竞赛结果实时记录留存
数据反馈学员对知识点的掌握情况




01

适用此方案的场景



1.面向全体学员:

督促学员主动学习;检验学习成果;让学员在竞赛过程中学到知识。

2.公司新上线一批精品课程:

公司新开发或采购一批通用的新课,想短时间内让学员都来看课。

3.新产品发布:

公司业务线拓展、新产品上线,需要一线人员迅速掌握产品知识。

4.平台上线一段时间:

大多学员对平台没有粘性,企业整体学习氛围较差急需优化。

02

方案目标



1.涨知识,强能力,造氛围:

以赛代练,让更多员工了解中欧在线课程内容,提升员工的职场业务及工具知识掌握度,营造企业学习氛围。

2.铸成长:

促进员工成长,提升员工留存率及竞争力,提升企业整体的竞争力。



03

项目概览



项目持续时间:近1月(准备、实施、收尾)

项目分工:专家服务团队为企业定制并主导落地一整套活动方案

活动开展时间1星期

活动形式:学员在竞赛小程序【我司答人】上进行两两知识PK,根据排名获取奖品(竞赛形式可自定义,活动规则可自定义)

我司答人双人PK现场

扫描二维码,体验我司答人



04

活动实施流程


时代光华为本项目合作伙伴,时代光华专家服务团队为广汽研提供活动方案、跟进实施、数据支持等一键运营式服务。



活动准备阶段(17天)



1.
紧跟需求定方案
7天)

撰写与确定活动方案。

敲定活动主题与题目类型。

协调各方资源,出具项目实施计划表。


2.“2准备工作(7天)

准备活动物料:

1.创建竞赛题库

2.在光华福利社或其他平台采购活动奖品(本次活动设个人奖、团队奖、勤奋奖等奖项)

3.设计宣传海报(易拉宝、海报、我司答人活动封面图各一张)

4.活动预热推文一篇(主要向学员介绍活动背景及规则、奖励等)


其他准备:

1.在系统后台配置活动

2.提前测试,解决可能存在的问题


3. 协调渠道,做好预热 3天)

虽说酒香不怕巷子深,但大多刷屏级活动离不开预热升温,吸引学员注意力。

宣传渠道:发送内部邮件,微信群消息、带二维码海报分享朋友圈、放置线下易拉宝、纸质活动二维码张贴等

宣传要点:突出激励促发行动、层层揭秘营造神秘、搞活气氛扩大影响


汽研院活动海报



活动进行阶段 7天)

4.宣传推广

发布推广推文一篇(主要介绍赛程情况);每日在微信群中发布活动中榜单,刺激更多学员参与。

5.危机处理

对活动突发情况进行即时服务解决,如:学员一遇到问题,可在微信群中@相关服务人员沟通解决。


6. 发放奖品

根据学员参与榜单,发放各奖项奖品。


活动结束阶段(3天)


7.发布总结推文

撰写活动总结推文一篇(主要回顾学员参与收获及反馈)

8.撰写活动报告

撰写本次活动数据报告,复盘活动得失与改进之处。

05

案例还原


广汽研究院成立于2006年,作为广汽集团的技术管理部门和研发体系枢纽,负责新产品、新技术的规划和重大研发工作具体实施,在授权范围内相对独立运营。

·汽车行业

·新课普及培训

·4000+


今年,公司新上线一批中欧课程,想鼓励学员踊跃学课。但之前学员组团看课得积分、根据积分排名进行月度评奖的活动模式,学员配合度低,达不到预期效果。

怎样闯进学员的心动区、激发学员学习积极性,成为他们亟待解决的难题。


经过沟通,在时代光华专家服务团队的支持下,广汽研究院头脑王者”PK赛应运而生。

活动在短短一个星期,活动就吸引了547位员工主动参与、PK总次数达21333次、人均PK39次的良好效果。不仅倒逼越来越多的学员主动看课,更有大批学员在玩PK的过程中掌握了课程精华。

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代光华可为企业提供以上一站式运营服务


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